Опыт работы: от 1 до 3 лет.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование. опыт работы в данной должности. опыт в подборе и оценке персонала. знание кадрового делопроизводства и тк рф. знание компьютерных программ: ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование по специальности "управление персоналом". опыт работы от 1 года самостоятельного ведения кадрового делопроизводства от 200 чел. оперативность и ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Оконченное профильное образование (высшее, среднее специальное); опыт работы в аналогичной должности от 1 года; знание трудового законодательства; уверенный пользователь ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3-х лет (hr, экономическое образование); программы microsoft office (ms word,ms excel,ms ...
Опыт работы: от 1 года. Необходимое образование - среднее специальное. опыт работы - от 1 года.
Опыт работы: без опыта. Высшее образование, грамотная речь; опыт в подборе персонала желателен (есть возможность обучения данного блоку).
Опыт работы: без опыта. Приветствуется опыт общения с людьми, но если его нет, то всему научитесь в процессе бесплатного обучения; - знание пк офисных программ excel,word;
Опыт работы: от 1 года. Высшее образование, либо опыт работы в подборе персонала от 1 года; активная жизненная позиция и желание развиваться в сфере HR; отличные коммуникативные навыки и вера во всех ...
Опыт работы: от 1 года. Хорошее знание тк рф; желателен опыт работы от 1 года; уверенный пользователь 1с предприятие 8.3 "зарплата и кадры"; внимательность, ответственность, грамотность. став частью ...
поиск кандидатов на открытые вакансии (6-8 вакансий в месяц); проведение очных и телефонных собеседований; участие в процессе адаптации персонала. Квалификация: высшее образование, грамотная речь; ...
Опыт работы: от 1 года. Базовое понимание процессов кадрового делопроизводства; опытный пользователь ПК: 1С Документооборот, 1С Бухгалтерия (минимальный функционал); опыт договорной работы ...
Опыт работы: 3 года.
Опыт работы: от 1 года. Высшее педагогическое приветствуется; Знание ПК (работа с офисными программами); Опыт работы приветствуется;
Опыт работы: от 1 года. Умение работать в режиме многозадачности; Уверенный пользователь ПК; Образование не ниже среднего - специального.
Опыт работы: от 1 года. Высшее образование, либо опыт работы в подборе персонала от 1 года; активная жизненная позиция и желание развиваться в сфере hr; отличные коммуникативные навыки и вера во всех ...
Высшее образование; знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства; знание миграционного законодательства и порядка оформления на работу иностранных граждан; знание основ ...
Опыт работы: от 1 года. Базовое понимание процессов кадрового делопроизводства; опытный пользователь ПК: 1С Документооборот, 1С Бухгалтерия (минимальный функционал); опыт договорной работы ...
Работа с кандидатами: подбор, работа с вакансиями, первичный отбор резюме; Участие в проектах: адаптация, мотивация; Формирование кадрового резерва;
